Harald Schirmer - es kommt nicht nur darauf an, was wir tun, sondern WIE wir es tun!

Kategorie: Internet

  • The power of digital collaboration networks

    The power of digital collaboration networks

    The power of digital collaboration networks > no pictures, just a bit of my essence about scalable digital collaboration network impact As in the offline world, networks are one of the most valuable success factors! With this post I want to how I build a valuable personal network and what you can expect by what […]

    weiterlesen

  • #WIRvsVIRUS Hackathon – die ersten 12 Stunden

    #WIRvsVIRUS Hackathon – die ersten 12 Stunden

    Manche nennen es inzwischen das erste digitale #WOODSTOCK event. Ich denke Deutschland kann sehr stolz auf diese grandiose Initiative und Beteiligung von ca 43.000 großartigen Menschen sein. Der #WIRvsVIRUS Hackathon war ein wunderbares Beispiel für Netzwerke und #WIRgewinnt – Agilität, Solidarität und was Menschen leisten können, wennWOLLEN + KÖNNEN + DÜRFENzusammen kommt Ich hatte mich […]

    weiterlesen

  • Join me at ESNchat

    Join me at ESNchat

    I love to support modern, digital/virtual discussion formats like this one: The ESNchat twitter.com/ESNchat is a weekly chat on Twitter founded by @JeffKRoss. Thursdays 2-3pm ET (20:00 – 21:00 Uhr Germany). Subject: ESN = Enterprise Social Networks. Co-hosts & tweets: @jhonig1, @noahsparks @RitaZonius & @rainerbartl Rainer Bartl invited me this thursday, February 07th to join […]

    weiterlesen

  • VUCArockers – a positive attitude – how do YOU rock VUCA?

    VUCArockers – a positive attitude – how do YOU rock VUCA?

    VUCA = Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity … this term is used since some years to describe the challenges of the digital age. In my view this is used today in many negative ways: Creating fear, as an excuse, as a dogma and to separate people in „digital“ and analog sections. Of course there are many […]

    weiterlesen

  • YouTube Playlist – Konferenzen Interviews Aufzeichnungen

    YouTube Playlist – Konferenzen Interviews Aufzeichnungen

    YouTube ist einer der wertvollsten Lernkanäle im Digitalzeitalter. Von überall aus kann man sich Vorträge, Webinare, Tests, Reportagen und Interviews ansehen. Für einen selbstgesteuerten Lerner ein Fundgrube. Selbst bin ich seit bald 10 Jahren mit einem eigenen YouTube Kanal online – ohne das je etwas „viral“ gegangen wäre ;-). Für mich ist es eine bequeme Art, […]

    weiterlesen

  • CorporateInfluencer and Top DigitalAge Consultants

    CorporateInfluencer and Top DigitalAge Consultants

    Transformation ..only happens, once great people make it happen. Today in the digital age, we can learn from each other, share our best practices and support us with appreciation – a very needed part of „resilience“ – as changing organizations, foremost needs endurance. In this post I will share the names of such great people […]

    weiterlesen

  • Komplexe Aufgaben im Netzwerk lösen – Grundlagen

    Gedanken zu Netzwerken Seit knapp zehn Jahren arbeite ich jetzt mit Netzwerken in unterschiedlichster Konfiguration und Themen – meist habe ich die selbst aufgebaut. Es geht um „Menschen-Netzwerke“. Oft lese ich, das Netzwerke die Hierarchie ablösen werden, das halte ich für fraglich. In meinen Augen ist eine Netzwerk-Organisation eine sinnvolle und notwendige ERGÄNZUNG zu einer […]

    weiterlesen

  • Twitter for beginners – an introduction

    Twitter for beginners – an introduction

    27.12.2017 – translation of my post from 2015 translated by Sebastian Kolberg What is Twitter? What’s that good for? How does that work? …. “But I don’t want to tell you everything about myself… that doesn’t matter anyway… it’s just nonsense… I can’t do anything with it…” > Questions and sentences I come across very […]

    weiterlesen

  • Meine Beiträge auf der Republica 2017

    Meine Beiträge auf der Republica 2017

    Was für ein großartiges Event, welch eine offene und konstruktive Atmosphäre, was für ein Aufgebot an Speakern, Themen und Möglichkeiten zum Austausch rund um „das Netz“. Besonders gefallen hat mir natürlich der Titel „Love out loud“, der eine positive Gegenbewegung zum verbreiteten NegativeVerhalten im Netz initiiert. Ich war eingeladen mich beim IBM HR Festival an […]

    weiterlesen

  • Feedback = Engagement

    Feedback = Engagement

    One power of social media is in the ease of sharing feedback in many forms. We still see many people struggling with a simple „Thank You“ – which (quite some time ago) I gathered my experience and made a personal, practical feedback recommendation guide. The „features“ needed for this are extremely simple to operate and are available […]

    weiterlesen

  • Vorgestellt auf der Competence Site

    Vorgestellt auf der Competence Site

    Kleiner Nachtrag – auf der competence-site.de durfte ich mich als „Top-Innovator“ vorstellen und ein paar Einblicke in bisherige Erfolge geben sowie was mich so antreibt. Wer Interesse hat: Link zum Download Link zur Seite  

    weiterlesen

  • Netzwerke – Perspektivenreichtum – Mehrwert

    Immer noch hört oder ließt man über negatives Verhalten in sozialen Netzwerken wie Facebook, Twitter oder Google+. Aus meiner Erfahrung kann ich dem so viele hervorragende Erfahrungen entgegensetzen. Es fängt damit an, dass doch jeder seine Kontakte selbst wählt. Des Weiteren bestimmt „der Ton die Musik“ – ich versuche meine Gespräche mit Wertschätzung und Respekt […]

    weiterlesen

  • Enorme Reichweite mit LinkedIn

    Enorme Reichweite mit LinkedIn

    Die Statistik meines Blogs hier freut mich mit im Schnitt über 1000 Zugriffen pro Woche schon sehr. Seit dem ich angefangen habe einige Beiträge auf LinkedIn zu posten – und dort vorher natürlich mein Netzwerk deutlich ausgebaut habe, sind die Zugriffszahlen dort wirklich beeindruckend. An dieser Stelle vielen Dank meinem Netzwerk und den Top Promotern, […]

    weiterlesen

  • Türschild: ON AIR – Live Video Konferenz läuft gerade

    Türschild: ON AIR – Live Video Konferenz läuft gerade

    Immer mehr machen Video Konferenzen. Nach über 20 Jahren setzt sich diese Bewegtbild-Kommunikationsform immer mehr durch 😉 Für alle, die Familie, Mitarbeiter oder andere schon vor der Türe vor einer ungewollten LIVE Übertragung schützen wollen – hier ein Schild zum selbst ausdrucken: oder hier als PDF zum Download: on_air_live_video_schild  

    weiterlesen

  • Feedback zum Nachdenken über digitalen WirkIndex

    Feedback zum Nachdenken über digitalen WirkIndex

    Manchmal schreibe ich einfach meine Gedanken auf und poste sie hier als Beitrag in meinem Blog. Manchmal auch in der Hoffnung, dass „jemand“ darauf reagiert und sich traut zu wiedersprechen. Genau das hat Bernd Jensen auf – wie ich finde – sehr wertvolle Art und Weise getan. Es geht um meinen Beitrag zum Thema Digitaler […]

    weiterlesen

  • Sharing & Working Out Loud

    Sharing & Working Out Loud

    1.000.000 DANKE Ich bin überzeugt davon, dass Teilen von Erfahrungen im Sinne von „Working Out Loud“ ein wichtiger Beitrag für eine neue Stufe von Kommunikation und Zusammenarbeit sein kann. Wenn wir nicht nur Ergebnisse, sondern auch unseren Prozess sichtbar machen, können wir voneinander lernen, uns verbessern. Auch die Rückmeldungen aus verschiedenen Perspektiven sind eine große […]

    weiterlesen

  • Core elements of digital collaboration platforms

    Core elements of digital collaboration platforms

    What do almost all collaboration platforms have in common? learning the basics about the five core elements of digital collaboration, will make your life a lot easier! No matter if it is UBER, Amazon, Facebook, Twitter, Slack, LinkedIn, My Hammer, eBay, YouTube, ESN…? Many people struggle about the great amount of different platforms. Once they […]

    weiterlesen

  • If you are afraid of information overflow

    If you are afraid of information overflow

    If you are afraid of information overload, you can keep crying or start improving your skills! Blaming information, people or… is not going to help you. In fact the information has not increased, but it’s accessibility, Today it is finally possible to get information from many places, events and actions with just one click. As […]

    weiterlesen

  • Social Collaboration Maturity Level 2 – „WHAT“

    Social Collaboration Maturity Level 2 – „WHAT“

    Observing colleagues going through the maturity phases I noticed – as in most other change processes – their questions changed quite a bit, helping me to identify very fast which maturity they have achieved so far. That is very important to be able to help them with accurate support. This might sound very trivial and clear, […]

    weiterlesen

  • Wenn mit HR das WIR gewinnt

    Wenn mit HR das WIR gewinnt

    Auf besonderen Wunsch von Winfried Felser (Competence Site) ziehe ich einen Beitrag in meiner Serie Social Collaboration Reifegrade um die (aktuell) höchste Stufe vor: Das „WIR“-Prinzip (  WE ). Das durch Technologie heute mögliche „WIR“ entwickelt sich zum größten ökonomischen Faktor! Was wäre wenn Ihre Organisation plötzlich weiß, was sie weiß und kann? Was wäre wenn WIR […]

    weiterlesen