Suchergebnisse für: „change“
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Mein Beitrag zum Change Congress 2017
Unter dem Titel „Mut zur Neugier – Eine lohnende Investition in die Zukunft“ darf ich am 05. Oktober im Titanic Chaussee Berlin Praxiseinblicke…
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GUIDEs: How I found the most passionate Change Agents
Lately more and more people asked me about the GUIDE Self Introduction Form, which I developed as an application form (and filter)…
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Change als gemeinsames Lernen neu erleben
In hierarchischen Organisationen ist Change Management ein erfolgreiches Modell – auch wenn wir die Methoden, Modelle und Erfolgskriterien seit Jahrzehnten kennen, scheint nachhaltige Veränderung jedoch immer schwieriger zu…
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Funktioniert Leading Change wirklich?
In rein hierarchischen Organisationen ist Change Management ein erfolgreiches Modell – auch wenn wir seit Jahrzehnten die Methoden, Modelle und Erfolgskriterien kennen,…
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Change – Values – One size fits all?
The second part of my thoughts about a modern change management approach is about values and the typical way in big company…
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A new Change Management concept
Within the last 3 years, I spend a lot of time with the theory and practical use of „Organizational Change Management“. Many…
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Vorbildwirkung eine mächtige Macht
Die meisten Erklär-Modelle rund um die Vorbildfunktion beschreiben Vorbild als zusätzliche Eigenschaft guter Führung innerhalb bestehender Hierarchien – es ergänzt im besten…
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The adaptive organization
Jan Weilbacher, Editor in Chief asked me to write about this in his famous magazine „ChangeManagement„. This time I wanted to provide…
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Der GUIDE Abschiedssong
In March 2025, I left Continental AG after 36 years. During the 14 years prior to that, I was able to shape…
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Partizipation & Co-Kreation – Essenzen für Manager
Teil 2 aus der Reihe „Top 5 Verhaltensweisen um Komplexität zu meistern“ ganz speziell für Führungskräfte und Manager*innen. Heute räumen wir mit…
