Schlagwort: organisationsentwicklung
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HR als KI-Business Partner
Welche Rolle kann der Personalbereich in der organisationalen Einführung von Künstlicher Intelligenz spielen? Mit KI hat HR wieder die Chance,einen relevanteren Platzam “Strategie-Tisch” der… >> lesen
Schlagworte: esn, hr, human relations, human resources, ki, künstliche Intelligenz, lernen, oe, organisationsentwicklung, personal, Personalbereich, strategie, trainer, Vernetzung, vorbild
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Kluges aus der Mitte Podcast
Bereits im November 2020 entstand mit Sabine und Alexander Kluge (Kluge Konsorten) die Podcast Folge: „№ 11 Guides bei der Continental AG:Ein Hauch von… >> lesen
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Video Podcast Zusammenarbeit und Lernen
In 2 Teilen hat mich Aniko Willems zum Thema Zusammenarbeit und Lernen im Digitalzeitalter interviewt. Ich hoffe ich kann darin zum Experimentieren inspirieren und… >> lesen
Schlagworte: Anerkennung, change, change management, continental, frau change, guide-konzept, hr, human relations, interview, it, leading change, lernen, new work style, o365, organisationsentwicklung, podcast, respekt, veröffentlichung, vertrauen, video, VUCArockers, Werdegang, youtube, zuhören, zusammenarbeit, zutrauen
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Das richtige Werkzeug im richtigen Kontext
Aniko Willems aka Frau Change macht einen wunderbaren VideoPodcast und seit einiger Zeit auf LinkedIn den „Cup of #Change“, den ich jedem gerne ans… >> lesen
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Interview mit Anne M. Schüller zu Ihrem Buch „Die Orbit-Organisation“
Die Arbeit der Bestseller Autorin Anne Schüller anneschueller.de begeistert mich schon geraume Zeit. Gerade hat Sie Ihre Arbeit für uns wieder durch ein spannendes… >> lesen
Schlagworte: anne m schueller, bestseller, buch, change, digitale transformation, executives, führung, hr, interview, it, Karriere, kompetenzen, leadership, manager, netzwerk, netzwerkorganisation, orbit, orbit organisation, organisationsentwicklung, personal, schüller, silo, touchpoint, touchpoint management, tunnelblick, unternehmen, unternehmensmodell
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Fachliteratur Digitalthemen
Noch sind nicht alle Bücher als Audiobook oder in digitaler Form verfügbar. Auch in meinem Regal liegen Schätze, die ich gerne empfehle. Zur besseren… >> lesen
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Meine Keynote zum IOMS18
In meiner Keynote „Etablierung eines Digital Mindset in Unternehmen“ auf dem IOM Summit zum Digital Workplace sollte es um Mut machen und Selbst machen… >> lesen
Schlagworte: Assistenz, begeisterung, Beteiligung augenhöhe, bonn, change agent, change management, continental, digitale transformation, guides, harald schirmer, hierarchie, Immunsystem, IOM Summit, ioms18, keynote, knowledge broker, Kongress media, leadership, leading change, let, local evergreen team, management, Methoden, mut, Neugier, organisationsentwicklung, schirmer, systematisch, Vertrag, vuca
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Mut zum Wandel – Kleine Inspiration für Organisationsrebellen
Nicht Wenige stellen sich diese Fragen. Hier ein paar persönliche Gedanken und die Hoffnung damit Mut zu machen, öfter mal gegen den Strom zu schwimmen! Nein, das… >> lesen
Schlagworte: artikel, change, hierarchie, inspiration, leading_change, linkedin, mut, netzwerk, netzwerke, organisationsentwicklung, vuca, Wandel
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Meine Mission … oder was mich antreibt
Mein Fokus in der Organisationsentwicklung liegt darauf, unsere Mitarbeiter in das digitale Zeitalter zu führen. Harald Schirmer von Continental erklärt uns den Sinn offener Kommunikationsstrukturen… >> lesen
Schlagworte: augenhöhe, comeptence site, digital, digitale_transformation, hr, innovation, mission, mutanfall, organisationsentwicklung, personal, Profil, schirmer, top innovator, vertrauen
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Interview im HR Performance Magazin
Chefredakteur Franz Langecker des Personalmagazins HR Performance bat mich zum Interview zur Digitalen Transformation und meiner Perspektive auf die Auswirkung auf den Personalbereich –… >> lesen