Gerne möchte ich auf dieses Video Interview zwischen Dirk Rosomm und Heinz Kaegi hinweisen. Eine schöne Antwort auf meinen früheren Post zum Thema „Management versus Leadership“ mit der Behauptung „Management = ineffiziente Führung“
Einer der Kernsätze im Video, die es gut zusammenfassen: „What’s in it for me – versus What’s IN ME for IT?“
Hi Harald Schirmer
Ich freue mich über diesen Beitrag und wünsche den Empfängern Inspiration für Passion!
Sonnige Grüsse
Heinz